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Abatteur / Abatteuse de carrière

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Pithiviers, 45, Loiret, Centre-Val de Loire

Le poste : Vous souhaitez intégrer une entreprise leader de l'emploi et une équipe dynamique et ambitieuse. Nous recherchons un chargé de recrutement sur un onsite dès septembre. Vos missions principales seront: Gestion de l'accueil physique et téléphonique Recrutement et sélections des collaborateurs intérimaires Rédaction et diffusion des annonces de recrutement Sourcing des candidats sur les différents jobs boards Suivi du bon déroulement des missions et des reportings Tâches administratives liées à notre prestation dans le respect de la legislation du travail temporaire Amplitude horaire: 9h à 18h Salaire en fonction du profil(+avantage: tickets restaurants, mutuelle, primes variables...) Profil recherché : Si vous aimez les challenges, que vous avez l'esprit commercial et adorez faire plusieurs choses àn la fois, alors il est temps de nous rejoindre. Avec ou sans experience, votre motivation et votre envie fera la difference. Rigoureux, dynamique seront des atouts pour mener à bien votre mission. Poste à pourvoir en Septembre. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

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Chargé / Chargée de recrutement

Emploi

Orléans, 45, Loiret, Centre-Val de Loire

Partnaire : là où les talents ordinaires deviennent extraordinaires ! Êtes-vous prêt à devenir le super héros du recrutement ? Vous êtes talentueux, authentiques et surtout... extraordinaires ! En tant que Chargé de Recrutement (H/F), lancez-vous dans une mission remplie de défis et de challenges, dignes des plus grands super héros. Enfilez votre cap, votre aventure commence bientôt à Orléans Industrie pour un contrat en CDD de 3 mois. Préparez-vous à explorer trois domaines clés : - Le recrutement : du sourcing à l'intégration ! Vous réalisez l'analyse du besoin, diffusez les annonces, identifiez des profils en naviguant sur les CVthèques... - La gestion administrative liée à la délégation d'intérimaires : vous générez les contrats, suivez les heures effectuées, réceptionnez/vérifiez/transmettez les éléments de paie... - La relation commerciale : Vous assurez l'accueil physique et téléphonique en traitant les diverses demandes et questionnements des intérimaires, en participant aux inscriptions des candidats ... Dès votre arrivée, un parcours d'intégration sur mesure est mis en place pour vous offrir les meilleures conditions d'évolution, incluant un accompagnement[...]

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Chargé / Chargée de recrutement

Emploi

Orléans, 45, Loiret, Centre-Val de Loire

Partnaire : là où les talents ordinaires deviennent extraordinaires ! Chez PARTNAIRE, nous sommes à la recherche de nouveaux Supers Héros des Ressources Humaines ! Téléportez-vous au sud d'Orléans (45) pour une super mission en CDI en tant que Super-Chargé de Recrutement et formation des permanents du groupe (H/F) à notre siège. Suite à une évolution interne au sein de du siège social du Groupe Partnaire situé à Olivet (45), nous recherchons un nouveau profil pour intégrer l'équipe RH (12 personnes) pour réaliser les missions suivantes : - Mise en oeuvre des actions de recrutement en adéquation avec les profils recherchés (rédaction et diffusion d'annonces en interne et en externe, sourcing, sélection de CV, chasse ...). Vous serez en contact direct avec les Directeur de Région ou Managers support pour gérer vos recrutements. - Evaluation des candidatures (préqualification, entretiens, contrôles de références...) Également diverses tâches administratives : - Demande de création des accès informatiques des nouveaux embauchés - Rédaction des promesses d'embauche - Suivi des périodes d'essai - Gestion de mails - Mise à jour du vivier candidats sur le logiciel AD-MEN -[...]

photo Responsable locatif immobilier

Responsable locatif immobilier

Emploi

Fleury-les-Aubrais, 45, Loiret, Centre-Val de Loire

Fiche de poste - Gestionnaire locatif (H/F) Description du poste Nous recherchons un Gestionnaire locatif expérimenté (minimum 3 ans d'expérience) pour rejoindre notre équipe et assurer la gestion quotidienne d'un portefeuille immobilier. Vous serez le garant de la bonne gestion administrative, technique, commerciale et financière des biens, dans l'intérêt des propriétaires comme des locataires. Missions principales 1. Gestion administrative et contractuelle - Rédiger et gérer les baux d'habitation, baux meublés ou mixtes, avenants et renouvellements. - Réaliser l'ensemble des états des lieux (entrée et sortie). - Suivre la conformité réglementaire (diagnostics obligatoires, assurance, sécurité, normes). - Constituer, vérifier et archiver les dossiers locataires. - Mettre en place et suivre les dossiers contentieux (impayés, litiges, procédures judiciaires). 2. Gestion locative courante - Assurer l'accueil, l'information et le suivi des locataires. - Suivre les demandes, réclamations et interventions techniques. - Piloter et contrôler les prestataires (artisans, entreprises de maintenance, syndics de copropriété). - Vérifier la réalisation des travaux, assurer[...]

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Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi Entretien - nettoyage - maintenance

Saint-Pryvé-Saint-Mesmin, 45, Loiret, Centre-Val de Loire

À propos de DIAMANT : La SAS DIAMANT compte parmi les acteurs de la propreté industrielle de la région Centre -Val de Loire Description du poste : Sous la direction du Responsable RH, Notre entreprise une des leaders dans le secteur de la propreté industrielle, est à la recherche d'un Attaché (e) RH pour rejoindre son équipe dynamique sur Orléans. Mission : - Participer à la gestion administrative du personnel (contrats, dossiers salariés, suivi des absences, etc.). - Collecter et vérifier les variables de paie, jusqu'à élaboration des bulletins - Contribuer au processus de recrutement (rédaction et diffusion des annonces, présélection des candidatures, organisation des entretiens). - Assister dans la mise en œuvre des actions de formation et de développement des compétences. - Aider à la gestion des relations sociale et à l'application de la législation du travail. - Effectuer une veille juridique et sociale pour assurer la conformité des pratiques RH Profil recherché : - Vous avez une expérience réussie dans le domaine des ressources humaines, gestion de la paie, droit social, ou un domaine équivalent. - Vous possédez de bonnes capacités rédactionnelles et une maîtrise[...]

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